南阳日报记者 王 涵

他,一个80后大学生,放弃了大学院校留校任教的机会,回家乡接手家族企业,通过自身的努力让企业发展壮大;他,干过搬运工、油漆工,从一无所知的门外汉,到现如今行业里的技术精英。

他就是南阳麒麟门业有限公司总经理徐进。

实干擦亮金招牌

徐进是土生土长的南阳人,出生于工人家庭的他,从小就受到父亲的熏陶。1993年,父亲创办了麒麟门窗厂,还在读中学的徐进就常常利用节假日到父亲的厂里打零工。

百学须先立志。那时的徐进就树立了自己的人生理念:男人要学会独立生存,应该掌握一门技艺。

大学毕业后,品学兼优的徐进本来有机会留校任教,但经过反复斟酌,他毅然回到南阳,来到父亲的企业,打算用自己所学把“麒麟”品牌打响。

搬运工、油漆匠、电焊工……刚进厂时,徐进摆正自己的位置,从最简单的工种开始干起,用两年时间把厂里的所有岗位熟悉了一遍。而在熟悉的过程中,他也发现企业发展存在的问题,那就是产品品种单一、缺乏市场竞争力。

“当初厂里的产品全是简单的车库门、卷闸门,这些门技术含量低,客户群体少。”2007年,徐进看准了防盗门的市场前景,力主企业开辟防盗门生产线,并从浙江购置了先进的生产设备。

“起初并不顺利,因为技术欠缺,没有自主产品。”徐进说。为此,他一连几个月吃住在工厂,和工人们一起加班加点,突破技术难关,研发新产品。

功夫不负有心人。在徐进的带领下,麒麟门业研发出两个大项,十余种小项的防盗门产品。同时,徐进对出厂的产品建立层层把关体系,确保顾客“零差评”。

诚信经营赢市场

思路一变天地宽。麒麟防盗门自此迅速走进千家万户,成为南阳本地门业的知名品牌,各县区也有了代理商。

“用质量赢市场,用诚信创品牌。”这是徐进的座右铭,也是他的创业理念。10余年来,麒麟门业在他的带领下,用行动践行着这句承诺。

2011年是南水北调移民安置的最关键一年,麒麟门业参与了6个安置点的门窗制作、安装任务,时间紧,任务重,为确保顺利完成,徐进每天吃住在厂里,和工人师傅同吃、同劳,在6月底高标准完成了所有任务,赢得了当地政府和移民群众的好评。

2013年,漯河双汇集团面向全国招标保温门生产合作商,全国不少知名门企都参与竞标。经过激烈角逐,最终,性价比更高的麒麟门中标。而这一次合作成就了麒麟门业和大企业长期合作的业务关系。目前,麒麟门业成为双汇集团指定合作厂家,生产安装超过千万元的订单。就连双汇集团董事长万隆对麒麟门的质量也是啧啧称赞:“麒麟门,确实不错。”

转型发展焕新生

创业的路不是一帆风顺的。2014年,房地产市场的萎靡波及了门窗行业。对市场细微的观察和敏锐的分析,让徐进深刻认识到,停步不前,就是后退。而发展,就需要改革创新。

“市场很残酷,如果不能做出改变,势必被淘汰。”徐进说。2015年,在徐进的主导下,麒麟门业开始又一次转型。为此,徐进多次南下广东、浙江等地考察,代理了“罗蒂尼”防盗门,“三荣”防火门等国内一线品牌,并在红星美凯龙开设了500多平方米的展厅,完成了从生产者到经营者的转变。于此同时进行的是淘汰落后产能,引进先进工艺。企业淘汰了非标准门生产线、引进室内木门生产设备、高薪招聘浙江优秀技工……

生产、经销、销售为一体的新模式让麒麟门业焕发“第二春”。

由于企业发展态势良好,产品质量过硬,不少商家找上门谈合作。仅今年前5个月,麒麟门业就接到南阳文华新天地、三川九龙台、南阳光彩国际、邓州银基王朝等一大批工程订单,总额超千万元。

“买好门,到麒麟”。经历了26载的磨炼与蜕变,麒麟门业已经成为一个响当当的金招牌。对此,徐进并不满足。他的目标是把麒麟门业创成百年老字号。“培养一批人才、培育一个市场、铸就一个品牌,任重而道远,而辉煌的未来由此开篇。”这是徐进的自信。

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